為全面總結2023年度重點課題實施成果，廣州電纜公司于2024年1月26日下午成功舉辦2023年度重點課題成果匯報會，公司領導班子、各課題組成員約110余人參加會議。會議最后對具有標桿意義、取得顯著成績的11個課題進行評選和予以表彰。

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從2015年開始推行年度重點課題活動，集中力量，跨部門組隊攻克公司亟需解決的重點、難點和痛點問題。經過9年來的成功實踐，不但為公司營業(yè)收入連續(xù)9年雙位數(shù)增長提供有力保障，而且還成功培養(yǎng)了一批以解決問題為導向的實戰(zhàn)能力強的骨干隊伍，支撐公司可持續(xù)發(fā)展。

2023年公司共設立“開展全面預算管理”、“降本增效”、“精簡優(yōu)化”、“黨建引領廣纜高質量發(fā)展”等11個重點課題，各課題組圍繞示范性和推廣價值、效益貢獻度、創(chuàng)新性、人才培育等方面進行總結匯報，評委們認真聆聽、現(xiàn)場打分。并根據(jù)評分結果為優(yōu)秀課題頒發(fā)榮譽證書。

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課題會上，公司領導班子對各課題組2023年取得的成績給予了充分的肯定，并對2024年重點課題提出了新要求：一是要守正創(chuàng)新，與時俱進。2024年是公司推廣重點課題的第十年，對于課題的形式我們要改革與創(chuàng)新。二是要集思廣益，建言獻策。全體員工要發(fā)揮主人翁精神，開展頭腦風暴，為課題注入新的創(chuàng)意和活力。三是要堅持長期主義。圍繞解決各工作領域遇到的重點、難點和痛點問題，助力公司達成“創(chuàng)百億，做一流線纜企業(yè)”的戰(zhàn)略目標。